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à l'article: Eric Ouedraogo, Gérant chez Invesco |
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Eric Ouedraogo, Gérant chez Invesco |
Nombre de messages:
28
Pages:
1 2 > >>
Felicitations |
(
12/04/2004 20:21 )
À Bondville / United States
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C'est toujours plaisant et encouragent de lire les parcours de certains africains qui tendent vers le sommet.
Que tous les jeunes africains se lancent a eux-memes ce genre de defi. C'est l'Afrique qui en ressortira grandie.
Felicitations et bon courage a ERIC |
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allez aussi en afrique |
lociel (
12/04/2004 22:20 )
À Augsburg / Germany
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Je voudrai bien que Grioo aille faire aussi un tour en Afrique pour denicher les succes story de ceux qui sont restés sur le continent et ont monté des structures qui tournent a plein regime(et ca il y en a plein) au lieu de nous servir les succes story de leurs copains et copines rencontrés au detour d´un café ou d´une boite de nuit. |
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Bonne continuation |
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13/04/2004 01:08 )
À Wilmington / United States
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Felicitations a Eric pour un brilliant parcours en depit d'un environement assez difficile. L'entree en Private Equity ne devrait etre que partie remise. Par rapport au retour en Afrique, cette experience peut s'averer tres benefique surtout au vu des societes pouvant beneficier de restructuration.
A lociel...
Il est toujours plus facile de detruire que de construire. Veuillez communiquer a la redaction du Grioo les noms de personnes ayant selon vous des parcours qui pourraient inspirer les internautes |
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13/04/2004 05:23 )
À Providence / United States
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Felicitations Eric. Keep up the good work.
Lociel. La jalousie est un vilain defaut mais avec un nom comme le tien je ne suis pas surpris...... |
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bonne chance à toi Eric |
cocorico (
13/04/2004 13:13 )
À / Germany
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Etant donné les difficultés que nombre d'africains rencontrent sur le marché de l'emploi en occident, je suis sincèrement fier de voir que certains réussissent à passer entre les mailles du filet. Bonne chance à toi Eric et surtout, persiste dans ton souhait de créer un fond d'investissement en Afrique. NOus sommes nombreux à rêver d'apporter un jour prochain notre expérience et tout notre savoir-faire à ce continent merveilleux. Les idées ne manquent pas et seuls les fonds font défaut.
Encore une fois, bonne continuation...
A l'ami lociel :
c'st une chose réelle de dire que des success stories en Afrique, il y en a et je ne crois pas que celà t'autorise à rabaisser les africains qui ont réussi en occident. De plus (c'est mon avis du moins), je pense qu'il est bien plus difficile pour nous africains, de nous imposer hors de notre continent d'origine.
Certains diplômés comme Eric et ont réussi là où d'autres ont échoué, lassés d'être jugés sur leur seule couleur et non sur leurs capacités.
Personnellement, je fais partie de ceux qui ont abandonné. J'ai préféré, après mes études supérieures, créer ma propre société après 2 ans passés à m'entendre dire que je suis soit "trop qualifié" ou "trop diplômé". Tous les arguments sont utilisés par les empoyeurs pour vous refuser un poste à responsabilités.
Il faut donc, cher ami lociel, reconnaître le mérite de ceux qui réussissent car la jalousie n'apporte rien de bon. |
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14/04/2004 13:56 )
À Paris / France
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Eric,
J'ai eu l'occasion de discuter avec toi dans le stand de l'Insead, lors d'un forum de recrutement d'Afrique Search. Bon parcours, ouverture d'esprit, disponibilité, ect...
Tous mes encouragements, en espérant te voir figurer bientôt dans les "tabloids" de l'Asset Management publiés par la presse spécialisée.
Good luck
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Félicitation |
HOUNDJE (
14/04/2004 18:16 )
À Cotonou / Benin
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C'est bon beaucoup de courage. |
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lociel (
14/04/2004 22:16 )
À Augsburg / Germany
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Ou es la jalousie dans mes propos? les jeunes qui reussisent en Afrique ou qui sont en voie de le faire on n´a pas besoin de trop chercher ils existent et il suffit de venir sur place vous les rencontrerez, que ce soit ds le secteur des NTIC ou autres (assurances, banques...) ds ce continent que les jeunes africains ont tendance a maudire et fuir .....
Un succes Story en Afrique ds l´environnement que nous connaissons est 1000 fois plus appreciable que le meme en Europe !!!!!!!!!!!!!!! |
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cocorico (
14/04/2004 22:56 )
À Clermont-ferrand / France
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cher lociel, on a pas remis en doute les capacités des jeunes africains à créer ou à réussir dans la création d'entreprise ou quoi que ce soit. Ce sont tes propos concernant Eric qui sont choquants. Personnellement j'ai resssenti de la jalousie dans ton premier post et visiblement je n'ai pas été le seul.
Il faut également que tu comprennes qu'il ne s'agit pas de concurrence entre "tes" jeunes créateurs d'entreprises vivant en Afrique et ceux qui comme moi, sont en Occident. Et puis, je ne vois pas en quoi il serait 1000 fois plus mieux de réussir en Afrique qu'en Occident. Je ne sais pas exactement où tu te situes, mais si tu as réussi dans les affaires en étant resté dans ton pays d'origine, c'est une chose remarquable. En revanche, si tu as connu le racisme à l'embauche que vivent certains "frères" dans le pays du blanc, ou encore la jalousie de certains blancs face au potentiel de certains noirs, alors tu devrais t'exprimer autrement et comprendre les réelles difficultés que nous traversons une fois que nous quittons la terre de nos ancêtres.
Pour revenir au débat, nous avons tous "unanimement" salué la réussite de l'ami Eric, un point c'est tout. Comprends donc que tes propos aient été mal accueillis par certains et la prochaine fois, essaie de t'exprimer mieux. Et pour reprendre ce que disait quelqu'un plus "il est toujours plus facile de critiquer que de féliciter". Fais des efforts et tu verras que c'est pas si difficile que ça de reconnaître la performance d'un "frère". A bon entendeur...
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ta soeur |
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15/04/2004 14:07 )
À Vaudreuil / Canada
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Toutes mes félicitations Eric. Tu fais la fierté non seulement de ton pays, le Burkina Faso, mais aussi celle de tout le continent. Il faut que tu sois un modèle pour tout ceux qui se sentent brimés par la couleur de leur peau. Personnellement, je suis dans cette situation, je suis au Canada et je n'arrive pas à trouver un emploi selon mon profil, pourtant j'ai une expérience très enrichissante. Je suis si découragée que mon ultime recours, c'est le retour au pays des hommes intègres. Ton idée de retourner au pays n'est pas mal car il y a beaucoup d'opportunités maintenant, mais prend le temps d'asseoir des bases solides. Du courage et bien de choses à ta famille |
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Keep the cap!! |
MIGAN (
15/04/2004 16:43 )
À / Albania
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Hi Eric,
Bravo pour ce que tu as déjà fait jusqu'ici et bon courage for the next steps! Le parcours que t'as emprunté n'est pas évident (classique). Tu mérites donc nos vives félicitations. Et si ton projet de démarrer une telle affaire en Afrique voit le jour, je serais volontiers de la partie...
In fine, A chacun de préparer son avenir en se prenant en charges. Celui qui laisse son avenir entre les mains d'autrui, est "grillé". Alors que ceux qui ne l'ont pas compris, se réveillent.
Grioo, vous devriez aussi faire un casting du côté du continent car il y regorge aussi de talents, surtout dans le monde bancaire. Essayez...
Cheers, |
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Un Passant (
15/04/2004 17:17 )
À Augsburg / Germany
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Si tout le monde pouvait contribuer comme MIGAN sans pour autant insulter Lociel, il a donné son opinion ca le regarde et c´est pas totalement faux ce qu´il dit, moi meme je trouve que ca serait mieux que l´on parle de plus en plus de ceux qui reussissent en Afrique pour montrer que l´Afrique n´est pas si mal parti, mais qu´il existe plutot des Africains qui detruisent leur continent en le noircissant a la moindre occasion ......... |
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cocorico (
15/04/2004 19:47 )
À Clermont-ferrand / France
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"au lieu de nous servir les succes story de leurs copains et copines rencontrés au detour d´un café ou d´une boite de nuit. "
c'est cette dernière partie de l'ami lociel qui m'a personnellement gênée. Je ne sais rien de la politique de Grioo, mais c'est déjà en soi une belle chose que de parler des "frères" qui réussisent à imposer leurs idées qu'ils soient en Afrique ou en Occident. Moi je trouve qu'une des choses qui "tue" notre continent c'est cette facilité que certains ont à plus critiquer les autres qu'à les féliciter. Lociel, même s'il a eu raison de proposer que Grioo a voir du côté de l'Afrique et parler de ceux qui y ont réussi, j'ai trouvé déplacé qu'il fasse allusion au fait qu'il rabaisse la performance. Sur le fond, il a eu raison mais certainement pas sur la forme. De côté, MIGAN a mieux présenté la chose et personne n'y a trouvé à redire...
Sachons féliciter nos frères qui réussisent car c'est stimulant pour tous ceux qui ont plus de mal. Que ce soit en Afrique ou ailleurs, réussir n'est pas chose facile. Et comme je l'ai dit, on ne peut pas mettre en conccurence ceux qui réussissent en Europe ou en Afrique car dans les 2 cas c'est extrêment difficile. Il faut donc reconnaître à ceux qui ont réussi, tout leur mérite et basta... il n'y a pas matière à polémique là-dessus |
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Remarques |
(
16/04/2004 15:02 )
À Paris / France
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En fait, lociel ne semble pas bien connaître l'environnement professionnel (qu'il s'agisse des employés ou des chefs d'entreprises) dans lequel évoluent les africain(e)s en général en Occident, et celui d'Eric en particulier
1/ Concernant le cas des africains en général :
En occident, comme en Afrique, on ne fait pas de cadeau sur le plan professionnel. Mais ce n'est pas pareil. En Afrique (dans son pays d'origine), on est chez soi, il n'y a pas d'a priori, on n'a qu'à faire ses preuves, et hormis le tribalisme et certaines " atteintes à la vie " dans le milieu professionnel qui posent parfois des difficultés, il n'y pas à proprement parlé de barrière à l'entrée du monde du travail ou de la création d'entreprise. Il ya un système qu'on intègre ou pas, selon ses convictions/ses capacités de résistance.
C'est complètement différent en Occident : il y a essentiellement des barrières à l'entrée, visibles et invisibles, notamment dans les secteurs à forte valeur ajoutée et à forte représentation. En France en particulier s'est feutré mais très violent : on n'a même pas l'opportunité de montrer qu'on a quelque chose dans le ventre, c'est le règne des a priori. Tu as beau avoir tous les MBA du monde, ça peut ne pas compter... Et quand tu es en place, il faut savoir surfer entre les vagues, identifier les jeux de rôles, les pouvoirs et forces en place, et t'y adapter
C'est pour cela qu'on pourrait tirer le chapeau aux africain(e)s qui arrivent à se faire une place dans les mileux profesionnels en Europe car ce n'est vraiment pas évident. l'africain d'origine (qu'il ait la nationalité du pays ou pas) est sous une pression constante; en ces temps de crise du marché de l'emploi les africains sont les premiers à en pâtir, parfois, l'entrepreneur n'arrive pas simplement à ouvrir un compte en banque pour sa société (je ne parle même pas de lever des capitaux...), et je passe toutes les autres tracasseries administratives. Ceux qui étaient présents à l'anniversaire de Grioo, et qui ont bien écoutés le créateur de TéléCash, ont certainement compris ce qu'il a voulu dire lorsqu'il a parlé des contrôles de toute sorte que rencontre son entreprise, surtout qu'il s'attaque au marché essentiel de l'argent. Il est clair que ce ne serait pas le cas dans son pays d'origine...
2/ Concernant le cas particulier d'Eric
Eric a le bonheur et le malheur d'évoluer dans un secteur d'activité à forte valeur ajoutée et à très forte représentation, celui de la finance. Je suis désolé, en France, ce secteur reste fermé à l'entrée pour les africain(e)s. Quand bien même ils (elles) arrivent à passer à travers les mailles du filet, encore faudrait-il qu'ils (elles) puissent accéder à des positions de management. Le jpurnal Option finance vient par exemple de publier le profil et le parcours des directeurs financiers du Cac 40 : aucun africain. Le même journal publie constamment les league table des meilleurs gestionnaires d'actifs (la ligne de métier dans laquelle évolue Eric) : sauf erreur de ma part, je ne me souviens pas d'avoir vu une photo ou un nom d'africain. Comme le dit bien Eric, les analystes financiers d'origine africaine ne sont pas légion en France, et de manière générale dans toutes les professions qui gravitent autour de la finance (informaticiens compris)
Nous sommes donc absents de positions de pouvoir, des postes où s'impulsent et se décident les stratégies.
Par conséquent, lorsqu'il y a quelqu'un qui essaye de sortir du lot, c'est vraiment pas la peine de le flinguer, surtout lorsque la personne reste mesurée dans ses propos. On ne peut donc comprendre l'action de grioo, consistant à présenter les profils des africains évoluant principalement à l'étranger, que si on a en tête ces points particuliers, ce qui ne semble pas être le cas de Lociel, dont la remarque ne relève même pas d'un problème de forme, mais tout simplement de la pure puérilité enfantine...ceux qui viennent sur cette rubrique ne sont pas là pour parler de boîtes de nuit ou pour s'amuser
Ce que Eric ne nous a pas clairement dit, c'est la raison pour laquelle il n'a pas pu (pour l'instant, je l'espère) intégrer le secteur du Private Equity. La nature ayant horreur du vide, posons des hypothèses :
- la compétence technique et comportementale : rien à dire à ce sujet. Centrale et MBA s'est imparable, d'autant plus qu'un MBA permet d'obtenir une formation de management générale, propre à l'exercice de n'importe quelle activité impliquant la gestion des hommes et des process complexes (ce qui est le cas en matière de Private Equity).
- la crise qui sévit toujours sur le marché de l'emploi dans le Private Equity : ça ne résiste pas à la critique, car je connais un non-africain, ayant quasiment le même profil qu'Eric (Mines + Havard) qui a avait 3 offres chez des Venture Capital à Paris après son MBA, à une année décalage d'Eric...
Reste donc, à mon avis, deux hypothèses :
- soit on considère qu'en réalité on est presque toujours "lié", sur le plan professionnel, par son métier de base (la gestion d'actifs pour Eric); Dès lors, le MBA n'a donc rien changé sur ce point. Si tel est le cas, (i) son interview constitue un enseignement fondamental pour ceux qui envisageraient de faire un MBA, et (ii) Grioo joue le rôle que certains souhaitent le voir jouer...
- soit , parce que le Private Equity est une activité de front office à très forte représentation (qui ne se limite pas à faire les due diligence et les évaluations en back office, mais surtout à identifier, négocier et effectuer des opérations de cessions/transmissions d'entreprises, donc à être en prise directe avec les vendeurs et les acheteurs, en front office), et donc, Eric est simplement victime de ce qu'on déplore tous en France, qu'on retrouve aussi au canada, si je me réfère à l'une des contributions précédentes...qu'Eric a eu l'élégance de ne pas nommer ouvertement dans son interview
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(
16/04/2004 15:19 )
À Alfortville / France
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Je ne peux que féliciter Mr Eric Ouedraogo et lui souhaiter bonne chance dans son parcours professionnelle. |
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la fierte |
simple african (
16/04/2004 21:04 )
À Les-pennes-mirabeau / France
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Quelque soit la planete ou la galaxie sur laquelle un NEGRO reussit brillamment par son intelligence s il vous plait faites le nous savoir car y en a marre de n entendre parler que des problemes des noirs.Le NOIR a tellement de fois ete considere comme moins intelligent par rapport aux autres races que je suis fier chaque fois qu un de nos freres prouvent le contraire.felicitation mon NEGRO.
PS :meme les europeens citent leurs compatiotres ayant reussi aux etats unis |
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Lociel (
17/04/2004 09:20 )
À Augsburg / Germany
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j´ai rien contre Eric Ouedraogo, mai9s je fustige le fait de se concentrer seulement sur les africain europeens, ca serait mille fois mieux de venir regarder en afrique car c´est la ou l´on galere le plus pour monter ou pour reussir dans quoi que ce soit, qu´on me laisse les histoires de racisme ou je ne sais quoi en europe, ici en afrique c pire entre copinage, magouillage, menaces, prostitution, pot de vin, favoritisme, tribalisme, nepotisme et risque meme de non retour sur investissement (a cause des situations de guerres et coup d´etat permanent et instabilité politique et economique )......
Donc ceux qui font des grosses lecons de Marketing et de Bourse la je parie qu´ils n´ont pas mis les pieds en Afrique depuis belle lurette pour ignorer ds quel contexte se passe les choses en afrique noire !!!!!!!!!!!!! |
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A Lociel |
(
18/04/2004 01:01 )
À Mouvaux / France
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Mon cher Lociel, justement, c'est là où tu te trompes (si je peux me permettre de te tutoyer). La plupart de " ceux qui font des leçons de bourse et de marketing ", restent au contact des réalités de chez nous : nous y allons fréquemment, nous y créons des business avec toutes les difficultés qu''on rencontre, certains enseignent même là-bas, nous avons toujours un cousin, un frère, un ami de passage en France, au UK, aux USA ou ailleurs, qui nous permet d'avoir le poul de la situation au pays natal ect.... Nous connaissons le contexte de nos pays (tribalisme, népotisme, corruption, mainmise des sectes)...
Mais les africains sont les seuls à penser naivement qu'une main invisible est capable, comme par enchantement, de résoudre ces fléaux : les Ukrainiens nous ont démontré récemment que lorsque le peuple n'est pas d'accord avec ce qui se passe, il peut faire basculer les choses, sans verser la moindre goutte de sang. Je te laisse méditer là-dessus
Ce que nous essayons de te faire compendre (sans vouloir nécessairement te convaincre) c'est que les difficultés ne sont pas de même nature, en Afrique et en Occident et que ceux qui arrivent à sortir des mailles du filet et des stéréotypes dans lesquels ont veut les caser méritent d'être mis en exergue.
Par contre, je te suis gré de nous amener par ton interpellation, à nous poser la question de l'intérêt de cette rubrique, et surtout de sa destination
A mon avis, cette rubrique devrait servir d'abord pour la jeune génération, afin qu'elle puisse s'inspirer des parcours présentés et si possible, s'en inspirer pour voir ce qui marche ou pas sur le marché du travail en Occident et en France en particulier
Cette rubrique devrait servir aussi, et essentiellement pour le networking, c'est-à-dire pour toi qui évolue en Afrique, de savoir qu'il y a tel black qui a créé une entreprise dans tel secteur, ect...ce qui peut te permettre de le contacter pour x ou y raison. Pour ceux qui évoluent en Europe, la nécessité d'une telle rubrique n'est même pas à démontrer, tant il est vrai que notre faiblesse majeure est de ne pas avoir de véritable réseau, et que pour monter un tel réseau, il faut déjà savoir qui est qui, qui fait quoi, qui est où
Cela dit, je note une évolution de ton dans ton discours, et s'est déjà pas mal, on peut discuter ! |
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Persévérance ! |
Kof (
18/04/2004 16:31 )
À Champigny-sur-marne / France
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Cher frère d'Afrique,
je suis très heureux de ton parcours, mais encore plus de tes projets.
Ne perds pas le temps, utilise ta jeunesse et ta fraicheur pendant qu'il est encore temps pour mettre en oeuvre ces projets. Je constate que tu as les ouvertures nécessaires de part tes réseaux.
Je ne doute pas aussi que tu aies pris la mesure des difficultés en ce qui concerne l'Afrique afin de ne pas être trop surpris. Difficultés internes que tout le monde sait comme freins d'origine externe que ceux qui ont la maitrise de l'information concernant le continent n'entendent pas faire savoir.
Tu fais partie d'une minorité qui a une vision suffisante de notre monde et qui a le devoir de ne pas trahir les frères et soeurs qui sont maintenus dans l'obscurité et la misère. Et c'est toujours une minorité agissante, aussi petite soit - elle, qui oriente une destinée collective. Imaginons l'Afrique du sud sans Mandela et quelques amis, la France et même l'Europe sans De Gaulle et Leclerc, ...
De nos jours, la finance a pris une place plus que jamais importante et tu y es.
Bonne chance !
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Chapeau bas |
patou (
19/04/2004 19:43 )
À Paris / France
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Congrats pour ton parcours.
Je me demande simplement si avec ton parcours déjà si brillant, le MBA t'a apporté quelque chose (hormis le réseau et j'imagine une progression salariale à 3 chiffres).
D'ailleurs j'aimerais avoir l'avis de ceux d'entre vous qui ont fait ou feront un MBA. Quel est l'apport intellectuel d'un MBA pour quelqu' un qui est déjà dans la finance. je dis déjà parce que le MBA est parfois une occasion pour des ingénieurs venus d'autres horizons
de changer complètement de voie (dans un univers anglo-saxon car c'est plutôt là-bas qu'on change complètement de voie) et de passer dans la finance. Je ne sais plus si Carlos Ghosn a fait un MBA. S'il n'en a pas fait. Voilà un gars très très fort qui a appliqué des méthodes de management issues de sa réflexion (méthodes reprises dans les managements schools) alors qu'on aurait pu penser qu'il appliquerait des méthodes issues d'études de cas à foison d'Harvard ou de je ne sais où ?
Un gars déjà très bon (le cas d'Eric) est-il meilleur après un passage en MBA ? Ou bien serait-ce une perte de temps pour lui ?
Faites moi savoir ce que vous en pensez... |
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